白静问道:“叶总,这🟜🝽具T该怎麽执行呢?”

    白静问出了所有人的心声,叶秋讲的🌜⛥很明白,但更多却是一些概念的东西…

    有些太高了一点,管理层明🕽🏊显对🚅落地这一🈮🁪🈦块还是有些疑惑的…

    叶秋回道☟🀪:“服务员工,当然不只是说说而已,我们还是得从实际出发,刚刚我🜄在外面🀭听到有员工家人得了重病…

    “我个人提议,公⚇🏒司可以每年拿出50🍸🌷🃰0万的资金来,用来做一个员工医疗资金,帮下她们这一块…

    “毕🅋🅀🃞竟,真来了大病,凭个几百上千的工资,几个人撑得起昂贵的医药费,做企业🝫🎈,不说承担多大的社会责任,但起码得保证为自♻己企业服务的这些人…”

    “这是根本,我们只有给到员工🚅更多的生活保障,才能🜬🅑🅴谈🁦让员工对企业产生归属感…”

    这👢一声落地,所有人都不淡定了,九十年代,哪个企业会拿钱出来给员工治病啊,关键它申请的标准又是什麽啊!

    这一块,嗨丝小姨子最清楚了,不知道多少人因为没钱,Si在了医院门口,医院一句我🋆🗆又不是做慈善的,断了无数穷人的命…🉂🄡

    嗨丝小姨子连忙问道:“这个申请的标准是⛂🗨🞉什麽呢?”

    “标准就是没标准!”

    叶秋轻声道:“只需要二位员工🚅加一位有分红权的管理层,同时证🉪明既可,拨款的资金以🋆🗆治疗金为标准,采取全补的方式!”

    “叶总,如果有人弄虚做假呢?”

    这也太松了一点,有管理层提出了疑问…

    如果是全补的话,那很有可能出现几个人🈮🁪🈦同时合作的情况🁦,毕竟这可是上不🆒🎿封顶的慈善基金…

    一万都很厉害了,更别说有好几百万…

    “全部开除…”

    叶秋沉声道:“然後让公司的律师团,告到她们倾家荡产,几百万对我个人而言或许并不算什麽,但对那🈑♓🇺些真正需要它的人而言,这是救命的钱,所以绝不留情…”

    好吧,🅲商量🏑🙘🊮完这一块,确定一些医疗资金的细节後🄺,又说了一些让员工主动参与开店的细节来…

    总之,就是让员工全都参与找店开店的这个过程,让她们有利,要是真能让几百上千的员工,都⛘🚮🖱能有自发想开店的想法…