作为大股东,她知道董事长角色,就是负责公司的战略规划和日常管理,需要具备丰富的管理经验和领导能力。

    公司如何实现战略目标和业务发展?

    她不相信现在绿谷县官场上的那帮人!

    双方就这些事儿,前前后后进行两轮谈判。

    第二轮下来,不仅没有达成共识,反而关系愈加紧张。

    甚至后面这次,平静的谈判,逐渐演变成没有硝烟的战争。

    每个人都在捍卫自己的立场,试图让对方屈服,言语之间的交锋,情绪化的表现,让谈判桌上的气氛愈发紧张。

    一边是自己体制内的上司,一边是自己引进的投资人。

    这种紧张关系,让路北方夹在中间特别难受。

    他知道,这种紧张关系的背后,是双方利益的不同追求。