第一章-力有不足(1/3)
作为一家商业公司，员工离职本就是非常正常的事🄇🞪情。
正所谓‘铁打的营盘流水的兵’，即便给出的待遇再好，也🌴🃒必然会有人觉得自己怀才不遇，希望能够有更大更高更广阔的发展空间……
这也是很正常的事情。
进公司早的人不仅资历占优，而且🌁🟔🜷早已成为了核心，拿着高薪，占着🜜高位，后进🕹🎠公司的人难免会盯着这些人的位置。
在这个世界上，大多数人都会有种‘我不比谁差’又或者是‘如果让我坐到了的位置上，我一定能👨取得比他更好的成绩’诸如此类的想法……
能够看得清楚自己的人毕竟还是少数。
大多数人不到碰📄😔得头破血流，不会知道自己的极限在哪里。🌴🃒
对于这样的人，李墨的态度也同样简单：
去？
一切自由；
来？
那就得看你的能力达不达得到到公司用🀟人🆒🎼🖜的需要了……
这种人最多算是自视太高，搞不清状况，🆒🎼🖜对公司能够造成的影响有限🜜。
而这次宗帅口中的‘离职潮’，却🌁🟔🜷很明🀟显的🛫有某些大公司的影子。
对于大企鹅的德行🜲🆃🌹和节操，李墨从来没有对它们🜔🁶抱有什么幻🌴🃒想。
原☓⚥📣时空的企鹅企业，最为擅长的就是两个手段。
先玩山寨，山寨出来的东🐢西🅢🈒♘如果能够干掉原创，那🄇🞪自然是皆大欢喜；
如果自家的山寨不给力🏀，那就干脆开启爆买模式，直接将竞争目标🄀收入企鹅的麾下。
“呵呵呵，看来随着《王者荣耀》的成绩越来越出色，某🔽些人已经忍🜜🜜不住要出手了啊。”
“小墨，据王丽雯那里传来的消息，甚至连吕游这样的核心成员，也曾经有人和🕹🎠🕹🎠他进行过接触，只不过被他给拒绝了。”
正所谓‘铁打的营盘流水的兵’，即便给出的待遇再好，也🌴🃒必然会有人觉得自己怀才不遇，希望能够有更大更高更广阔的发展空间……
这也是很正常的事情。
进公司早的人不仅资历占优，而且🌁🟔🜷早已成为了核心，拿着高薪，占着🜜高位，后进🕹🎠公司的人难免会盯着这些人的位置。
在这个世界上，大多数人都会有种‘我不比谁差’又或者是‘如果让我坐到了的位置上，我一定能👨取得比他更好的成绩’诸如此类的想法……
能够看得清楚自己的人毕竟还是少数。
大多数人不到碰📄😔得头破血流，不会知道自己的极限在哪里。🌴🃒
对于这样的人，李墨的态度也同样简单：
去？
一切自由；
来？
那就得看你的能力达不达得到到公司用🀟人🆒🎼🖜的需要了……
这种人最多算是自视太高，搞不清状况，🆒🎼🖜对公司能够造成的影响有限🜜。
而这次宗帅口中的‘离职潮’，却🌁🟔🜷很明🀟显的🛫有某些大公司的影子。
对于大企鹅的德行🜲🆃🌹和节操，李墨从来没有对它们🜔🁶抱有什么幻🌴🃒想。
原☓⚥📣时空的企鹅企业，最为擅长的就是两个手段。
先玩山寨，山寨出来的东🐢西🅢🈒♘如果能够干掉原创，那🄇🞪自然是皆大欢喜；
如果自家的山寨不给力🏀，那就干脆开启爆买模式，直接将竞争目标🄀收入企鹅的麾下。
“呵呵呵，看来随着《王者荣耀》的成绩越来越出色，某🔽些人已经忍🜜🜜不住要出手了啊。”
“小墨，据王丽雯那里传来的消息，甚至连吕游这样的核心成员，也曾经有人和🕹🎠🕹🎠他进行过接触，只不过被他给拒绝了。”